加百列的地狱8

Based on the best selling novel from by Sylvain Reynard.

东京爱情动作故事

《東京愛情動作故事》講述香港A0毒男周國斌遠赴東京，於AV店遇上黑衣人並賦予他十項不同的超能力，只需要找到施予超能力對象的一條陰毛便可解鎖。每集阿斌於不同地方巧合地遇上不同女優，憑藉尋找陰毛解鎖超能力，發生不同趣事，而阿斌亦開始更了解每個女優背後的經歷，譜出十段東京愛情動作故事。

山东兄弟

1966年夏，一个不小的灾难降临到了莱州 石家村一户幸福美满的家庭中。石家老四 被采石场炸山的碎石砸断了颈椎。三个哥 哥带着四弟，克服千难万险，上县城，跑 烟台，奔北京，可换来的却是四弟高位截 瘫、只能存活半年的诊断结果。 　　为了不让老四绝望，哥哥们编造“美丽的谎 言”，重整老四对抗病魔的信心。全家人克 服着饥饿、贫穷、疲劳，不厌其烦地照顾 着老四。可一封意外来信却让老四得知了 实情。为了家人的希望和信心，老四本决 定装作不知，接受治疗。可大嫂的流产和 母亲的去世却让他活下去的意念再次动遥 大哥最终点醒了老四：治好病没啥秘方， 就是挺！为了母亲和大嫂，更要挺下去。 老四再次建立信心，而这时的他已经度过 了半年时间，他没有去世，依然健康地活 着…… 　　八十年代，老四对城里来的音乐老师情窦 初开。哥哥嫂子们对于“老四该不该爱”的问 题展开讨论。尽管观点不一，但全家人还 是克服种种困难为老四和音乐老师创造 了“完美一天”。老四没有遗憾，他像健康人 一样勇敢表达出了自己的感情，体味到了 爱情的滋味。 　　进入新世纪。身体健康的老四内心思考起 了“存在的意义与生命的价值”。哥哥们决定 用让老四当家主事的办法解开他的心结。 而这时老二身患尿毒症，急需换肾。老四 作为一家之主毅然决定他要给二哥捐肾。 兄弟有难，他们必须一起面对。可最终二 哥的病情却再度恶化，濒临死亡。为了满 足二哥临终遗愿，在全家人众手相托之 下，老四竟然站了起来。他创造了奇迹， 这是老四人生的意义，也是全家人的人生 意义。 　　四十五年的春秋冬夏、一万六千多个日日 夜夜，在全家人的悉心照料下，老四直到 离开人世间的那天，除高位截瘫外，再无 其他疾玻 　　因为这一家人，老四度过了这样的一生 ——健康，充实，快乐，并且拥有了爱。

303中队

影片讲述了二战中备受瞩目的战斗机中队的故事。中队的大多数士兵来自波兰，他们参加了不列颠之战，与英国皇家空军并肩作战，奋勇对抗纳粹的袭击。战斗中303中队击落的敌机数量达到了其他中队的三倍之多。

迷失海湾第四季

　　ITV续订《迷失海湾 The Bay》第四季。

赌神（粤语版）

高进（周润发 饰）前来香港与赌魔决斗，怎料刚抵港，便被南哥（杨泽霖 饰）追杀，结果堕入陷阱而失忆。幸得刀仔（刘德华 饰）和其女友珍（王祖贤 饰）相救，他们把高进带回家中疗养，发现高进精通赌术后，兴奋不已，想利用他来挣大钱，却反而因为高进发挥不稳亏了钱。

曼森家庭大屠杀

在这部对臭名昭著的曼森谋杀案的独特演绎中，我们追随了两代令人毛骨悚然的现实生活事件，这些事件发生在美国最臭名昭著的地址之一 Cielo Drive 10050 号。

耐斯姐妹

所有的故事都发生在这家名叫“耐斯”的酒吧里，耐斯酒吧有一个非常霸气毒舌的女老板窦盈。在这家名字奇特、风格更加特殊的酒吧里，聚集了五个性格各异的员工，积极阳光美厨娘花米、生僻知识冷场王姚金子、耿直火爆的慕婉清，养生惜命的苏一丁，以及老板娘窦盈的暖男跟班皮特凡，看似已经看透 红尘之事的窦盈，却对皮特凡有一种恨铁不成钢的关照，而皮特凡也对这种关照甘之如饴，彼此之间的情感日益升温，濒临爆点，二人却不敢点破。在这家酒吧里，六个人一起经历了一系列爆笑仍不失温馨的小故事，繁华的都市里，六个好朋友相互扶持，经营着这家酒吧，让彼此的生活更“耐斯（nice）”。

吃货神探之猎兽行动

失去記憶的李安(李敏豪飾)在海邊被神秘老人仁叔(李龍基飾)救起的時候，身上只得一套名貴的西裝。落在陌生的城市裡的李安，得到愛音樂的少年金牌(祁勃力飾)收留，成為冰室的員工。上班的第一天，冰室卻遇上黑幫大哥的離奇死亡事件。智勇雙全的李安成功解開謎團，揭發出飲食龍頭集團臥龍的連串犯罪收購計劃，同時李安卻發現，臥龍竟然跟自己的身世有著密不可分的關係......

网中蜘蛛

本片由伊安·瑞克利斯执导，讲述一名年轻特工被派去跟踪一名向中东出售化学武器交易的年长特工。

纸钞屋第五季

米格尔·安赫尔·西尔维斯特(《超感猎杀》)、帕特里克·克里亚([我盛大的西班牙婚礼])加盟Netflix剧集《纸钞屋》第五季！第五季也将是该剧的最终季。该剧由乌苏拉·科尔维罗、阿尔瓦罗·莫奇等主演。

铁拳老爸

本片通过李山与患有自闭症的儿子亮亮之间相依为命的故事，歌颂了人间真善美的情感，表达了邻里之间只有与人为善、勇于助人才能够和谐相处的理念。